Hомер 2-3/06 журнала “Менеджмент и кадры:
психология управления, соционика и социология

  • N 2 (38)

  • февраль

  • 2006

СОДЕРЖАНИЕ

Новые технологии

Прокофьева Т.Н., Князев А.Е.

Управленческое консультирование и соционический анализ коллективов

Описаны методы соционической диагностики рабочих коллективов и способы их реорганизации с целью улучшения качества и увеличения количества выполняемой работы.
Ключевые слова: менеджмент, соционика, психология, диагностика коллектива, реорганизация коллектива.


Инструменты менеджмента

Яновский А.М.

Поощрение клиентов и мотивация сотрудников

Рассмотрены методы материального и нематериального поощрения клиентов как пользователей продукции предприятия. Описаны особенности мотивации персонала предприятия, способы увеличения заинтересованности сотрудников в повышении качества работы и ее интенсификации.
Ключевые слова: менеджмент, коммерческий успех, мотивация клиентов, мотивация персонала, кадровая политика, увеличение производительности труда.


Методы соционики

Гуленко В.В.

Соционика в менеджменте

Применение методов соционики в менеджменте дает возможность более полно использовать личностный потенциал сотрудников, прогнозировать успешность их деятельности и степень эффективности взаимодействий в рабочей команде. В работе дано описание характерных черт соционических типов, их сильных и слабых сторон.
Ключевые слова: менеджмент, соционика, психология, тип личности, экстраверсия, интроверсия, логика, этика, сенсорика, интуиция, рациональность, иррациональность.


Рейнин Г.Р.

О смешанных и чистых типах

Показано, что представление о чистых типах является ошибочным. Типы всегда являются "смешанными" в силу наличия одинаковых свойств или признаков.
Ключевые слова: психологический тип, соционика, признак, система биполярных признаков, "смешанный" тип, "чистый" тип.


Шульман Г.А.

Аспекты, функции, ТИМы, люди...

Постулируется слияние человека с реалией 1-й функции его типа информационного метаболизма (ТИМа), погружение в эту реалию. С этой точки зрения объясняются некоторые четко фиксируемые поведенческие реакции (ПР) представителей определенных ТИМов. Даётся описание наиболее типичных ПР людей по функциям блока реализации (блока Эго) их ТИМов.
Ключевые слова: соционика, типы информационного метаболизма, психические функции Юнга, аспекты информационного потока, реалии окружающего мира, отображение реалий, погружение в реалии, поведенческие реакции людей, мораль, нравственность.


Карпенко О.Б.

Внутренние связи модели А и интертипные отношения

Рассмотрены и описаны аспектные и структурные связи в информационной модели психики (модели А). Показано их соотнесение с интертипными отношениями, особенностями их проявления.
Ключевые слова: соционика, психология, информационная модель психики, функции информационного метаболизма, интертипные отношения.


Психологический практикум

Мегедь В.В., Овчаров А.А.

Темпераменты и подтипы. Тест для их определения

Предложен тест для определения темпераментов и подтипов. Даны краткие характеристики каждого темперамента.
Ключевые слова: психология, соционика, темперамент, тестирование, меланхолик, сангвиник, холерик, флегматик, агрессивность, тревожность, общительность, пассивность.